( )要求员工培训规划的制定必须体现出可靠性、针对性和高效性。

admin2022-07-19 43

问题 ( )要求员工培训规划的制定必须体现出可靠性、针对性和高效性。

选项 A、系统性
B、标准化
C、有效性
D、普遍性

答案C

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/T16v777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)