首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
影响企业支付能力的因素有( )。
影响企业支付能力的因素有( )。
admin
2014-01-17
39
问题
影响企业支付能力的因素有( )。
选项
A、劳动分配率
B、销货劳动生产率
C、损益分歧点
D、实物劳动生产率
E、税率水平高低
答案
A,B,C,D
解析
影响企业支付能力的因素包括：实物劳动生产率，销货劳动生产率，人工成本比率，劳动分配率，附加价值劳动生产率，单位制品费用，损益分歧点。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Twov777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
150多年来，西门子的名字早已超出其产品品牌本身的含义，成为一个成功的标志。是什么造就了西门子150多年的辉煌?高质量的产品、完善的售后服务、不断创新，以及高效的员工培训被认为是西门子成功的关键。在员工培训方面，西门子创造了独具特色的培训体系。西
某企业实行计件工资制，在产量为3000个时，计件单价为1元／个，产量超过3000个，每超过10％，计件单价增加0．1元／个，某员工实际产量为3600个，其实付工资为多少?
N公司是一家民营企业，主要经营软件开发，几个月前将另外一家颇有实力的R软件公司收购过来，R公司的大部分骨干员工以及管理层都搬到新公司上班。几个月下来，N公司的总经理感觉到很多问题不像以前那么好处理，尤其是工资的问题，原来的R公司人员的总体工资比N公司高，当
某民营企业是一个由仅几十名员工的小作坊式机电企业发展起来的，目前已拥有3000多名员工，年销售额达几千万元，其组织机构属于比较典型的直线职能制形式。随着本行业的技术更新和竞争的加剧，高层领导者开始意识到，企业必须向产品多元化方向发展。其中一个重要的决策是转
运用案例分析法进行培训前，应做好哪些准备工作?
什么是人员招聘与配置？说明分析内部招聘与外部招聘的利弊。
绩效考评数据和资料的保存可采用集中归档的办法，其优点是()。
下列各项属于内部招募的优点的是()。
()的优点是调查者能比较深入地了解到被调查者的真实意见，方式方法机动灵活，一般不受时间、地点的限制，所得到的资料也比较可靠。
亨利·明茨伯格曾对五位高层经理进行了认真观察和精心研究，他用()高度相关的角色来说明管理者。
随机试题
光的照度定律中，被照物体表面的照度与光源投射照射面上的入射角
急性心肌梗死CK变化规律
不属于患者姓名索引内容的是
A．黄连解毒汤B．白虎汤C．麻黄汤D．犀角地黄汤E．茵陈蒿汤阳明经证或气分实热选用
女，32岁，要求美齿治疗。全口牙面呈现灰黄色，分布均匀，无带状着色，牙体坚硬光滑。该患者最可能的诊断为
下列各项中，应征收消费税的是()。
某商场为增值税一般纳税人，2014年4月发生下列业务：(1)从某小规模纳税人企业购进服装一批，取得税务机关代开的增值税专用发票，价税合计20．6万元；委托运输公司将商品运回企业，发生运费支出1万元，取得货物运输业增值税专用发票。(2)与
应对评估的重大错报风险时，注册会计师应考虑会计估计的性质，并根据具体情况选择实施的程序有()。
Astudentwenttocollegeafter【C1】__________allhisschoolexaminations．Thereheputhisnamedownforworldgeography，【C2】____
建构主义认为教师是()。
最新回复
(
0
)
