针对员工的不同文化水平、不同的职务、不同要求以及其他差异区别对待的培训项目设计原则是指 ( )

admin2020-08-26 24

问题针对员工的不同文化水平、不同的职务、不同要求以及其他差异区别对待的培训项目设计原则是指 ( )

选项 A、因材施教原则
B、实践性原则
C、目标性原则
D、职业发展性原则

答案A

解析设计员工培训项目应充分考虑他们各自的特点，做到因材施教，即要针对员工的不同文化水平、不同的职务、不同要求以及其他差异区别对待。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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