在绩效面谈中，考评者所反馈的信息应当是对于员工的某一类行为，这是指绩效反馈的( )。

admin2021-08-18 42

问题在绩效面谈中，考评者所反馈的信息应当是对于员工的某一类行为，这是指绩效反馈的( )。

选项 A、真实性
B、针对性
C、及时性
D、能动性

答案B

解析有效的信息反馈应具有针对性。在绩效面谈中，考评者所M馈的信息不应当是针对某个被考评者，而应当针对某一类行为，并且这种行为应当是员工通过自身的努力，能够改进，可以克服的。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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