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职业资格
( )是集体合同与劳动合同的重要区别之一。(2003年8月三级真题)
( )是集体合同与劳动合同的重要区别之一。(2003年8月三级真题)
admin
2019-07-10
24
问题
( )是集体合同与劳动合同的重要区别之一。(2003年8月三级真题)
选项
A、加强企业民主管理
B、协调劳动关系
C、维护职工合法权益
D、法律效力不同
答案
D
解析
集体合同与劳动合同的区别体现在:
①主体不同。协商、谈判、签订集体合同的当事人一方是企业,另一方是工会组织或劳动者按照合法程序推举的代表;劳动合同的当事人则是企业和劳动者个人;
②内容不同。集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权利和义务为内容;劳动合同的内容只涉及单个劳动者的权利义务;
③功能不同。协商、订立集体合同的目的是规定企业的一般劳动条件,为劳动关系的各个方面设定具体标准,并作为单个劳动合同的基础和指导原则;劳动合同的目的是确立劳动者和企业的劳动关系;
④法律效力不同。集体合同规定企业的最低劳动标准,凡劳动合同约定的标准低于集体合同标准的一律无效,故集体合同的法律效力高于劳动合同。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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