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某企业因负债累累没有给职工缴纳社保。现该企业要进行拆迁,职工们等待拆迁补偿款用来缴纳社保,但拆迁补偿款迟迟不到位。职工们准备去拦车闹事。得知此事后,领导让你去处理,作为政府工作人员,你如何做?
某企业因负债累累没有给职工缴纳社保。现该企业要进行拆迁,职工们等待拆迁补偿款用来缴纳社保,但拆迁补偿款迟迟不到位。职工们准备去拦车闹事。得知此事后,领导让你去处理,作为政府工作人员,你如何做?
admin
2018-03-17
55
问题
某企业因负债累累没有给职工缴纳社保。现该企业要进行拆迁,职工们等待拆迁补偿款用来缴纳社保,但拆迁补偿款迟迟不到位。职工们准备去拦车闹事。得知此事后,领导让你去处理,作为政府工作人员,你如何做?
选项
答案
面对题目中这种状况,如果不及时进行处理,会影响到公共交通安全,甚至发生交通事故。接到领导的指示后,我会采取如下方式处理: 首先,立即找到企业员工,表明自己身份,平复他们的情绪,说服他们不要去拦车闹事,大家有什么事情可以向我反映。同时告诉他们这样去路上拦车根本解决不了问题,反而会影响公共交通,发生交通事故,造成不必要的损失。大家现在可以选出几位代表,向我说明事情的经过,我一定会帮助大家解决问题。 其次,向员工代表和企业负责人了解情况。如果经了解,赔偿款已经下发到了企业,只是企业还未发放给员工,我会督促企业尽快发放补偿款;如果按照流程,赔偿款还没有到达企业,我会联系负责赔偿款审批、发放的相关工作人员,请他们提高工作效率、加快速度,同时向员工代表解释补偿款的审批流程,并保证一定会加快审批流程,只要资金一到账,就立即发放。 最后,我会继续跟进补偿款的审批发放进度,确保员工顺利拿到补偿款。同时,将此次事件的前因后果进行总结,形成工作记录,并根据具体情况提出改进建议。如果是因为审批过慢影响发放,我会建议有关部门对审批赔偿款的流程进行精简:如果是因为企业延迟发放,我会建议相关主管部门就本次情况向相关企业提出警示,让企业能够及时为职工发放补偿款,企业与员工之间应做好沟通,避免再出现类似的情况。
解析
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