首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
简述工资形式所包含的内容。
简述工资形式所包含的内容。
admin
2013-07-18
35
问题
简述工资形式所包含的内容。
选项
答案
工资形式包含以下内容: (1)劳动计量,即以劳动时间直接计量或以劳动产品以及其他形式表现的劳动成果间接计量,反映劳动者的劳动数量。 (2)工资支付,即按照既定的工资标准和计量的实际劳动量计算应付工资,并向劳动者支付。工资支付的内容主要包括:工资支付项目、工资支付水平(工资标准)、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下支付的工资。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Xtzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
目标手段相互依赖理论的含义包括()。
对于维护企业信誉来说,根本任务是()。
问卷法的两个主要特点是()。
除了描述性语言外,内容效度的确定也可采用一些统计分析方法,如()。
根据凯利的归因协变原则,如果特异性信息程度很高,那么,该行为主体会把行为作()。
团体成员能否深入掌握在团体内取得的经验,能否将团体中学到的成果应用到日常生活中,很大程度取决于()。
女性常见的性功能障碍不包括()。
从研究的目标或目的来说,研究方式可分为()。
劳动合同的期限分为()。
订立劳动合同应遵循什么原则?
随机试题
随机变量X的概率密度函数为则常数a=_____.
十二经别的生理功能是
A.痔疮B.FVⅡ缺乏症C.血友病D.FXⅢ缺乏症E.DIC临床有出血症状且APTT延长和PT正常可见于
张某和李某在舞厅因为相互踩踏而发生争吵,张某随后将李某打伤。李某报案后,公安局鉴定其为轻微伤,从而对张某处以罚款处罚。李某认为自己重伤,以公安局对张某处罚过轻为由向法院提起行政诉讼;法院在诉讼期间对李某的伤势重新鉴定,结论为轻伤,法院应当如何处理?
我国涉及危险货物运输的相关规则主要有()。
纳税人、扣缴义务人编造虚假计税依据的,由税务机关责令限期改正,并处以()以下罚款。
A.Bythedoor,onthewallB.I’mshakingalloverC.WhydoyouneedashovelLiz:Geez!Yourroomislikeanice-box!Terri:
Whatarethewomenmainlydiscussing?
WomenprisonersinBritain______
A.primeB.addedC.byD.reproductiveE.excessiveF.takeG.extendsH.producingI.adultJ.provesK.onaverageL.
最新回复
(
0
)