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职业资格
( )不属于人员配置的原理。
( )不属于人员配置的原理。
admin
2019-07-10
4
问题
( )不属于人员配置的原理。
选项
A、要素有用原理
B、品味对应原理
C、互补增值原理
D、动态适应原理
答案
B
解析
人力资源配置的基本原理包括要素有用原理、能位对应原理、互补增值原理、动态适应原理、弹性冗余原理。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Y8Ev777K
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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