首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效考评方法在实际应用中,可能出现的偏误有( )
绩效考评方法在实际应用中,可能出现的偏误有( )
admin
2012-05-29
43
问题
绩效考评方法在实际应用中,可能出现的偏误有( )
选项
A、分布误差
B、自我中心效应
C、个人偏见
D、优先和近期效应
E、标准误差
答案
A,B,C,D
解析
绩效考评方法在实际应用中,可能出现的偏误有:分布误差、晕轮误差、个人偏见、优先和近期效应、自我中心效应、后继效应等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Y9Iv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
从企业整个生产过程来看,工作岗位的设计无需满足()的需要。
在劳动关系的调整范式中,()的基本特点是体现劳动关系当事人双方的意志。
()属于内部招募方法。
根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度,可将消费者的购买行为分为()。
以下不属于员工动态特征的是()。
以下关于关键事件法的说法,正确的有()。
在岗位评价的方法中,()最适合能随时掌握较为详细的薪酬调查资料的企业采用。
()是企业依据自身的实际情况确定企业机构的设置和配备各类人员的数量界限。
下列关于定员标准总体编排的说法中错误的是()。
随机试题
黄酮类化合物的基本骨架为
儿童多动综合征(ADHD)的病因不包括
下列说法中,正确的是
A.河砂B.滑石粉C.稻米D.灶心土E.蛤粉具有补中益气作用的炮制辅料是()
关于氟碳涂料特点的说法,正确的有()。
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请。
下列说法正确的有()。
()是直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性在人脑中的反映。
软件用户的调查显示,通常一个软件会有1000个用户采用,如果一个软件每天被下载安装的次数达到55次,这个软件的流行度会急速上升,最多时有1200万个用户采用,大量用户几乎是完全根据其他用户的行为来选择安装这个软件,而很少关注其本身的内在特点。根据以上描述可
关于晶体智力描述正确的是()
最新回复
(
0
)