首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下关于劳动环境优化的说法错误的是( )。
以下关于劳动环境优化的说法错误的是( )。
admin
2017-02-23
33
问题
以下关于劳动环境优化的说法错误的是( )。
选项
A、色彩可以调节情绪
B、照明亮度越高越好
C、色彩可以降低疲劳度
D、不同环境照明度不同
答案
B
解析
优化劳动环境涉及的范围很广、因素很多,主要包括:照明与色彩、噪声、温度与湿度和绿化。在照明与色彩中,通常,照明亮度越高看得越清楚,但如果亮度过高,反而会造成眩目看不准。一般应以人眼观察物体舒适度为标准。在劳动环境中的不同地点,照明度应有所区别。在劳动环境中选用适当的色彩,不仅可以调节人的情绪,还可降低人的疲劳程度。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ZSov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是指不以当事人的意志为转移,能够引起一定的劳动法律后果的客观现象。
以下劳动合同条款中,属于可补充协商的内容包括()。
下列关于效果主导型绩效考评的叙述正确的有()。
()是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方丽信息的管理。
单位与被聘者之间的契约即通常所说的(),它是建立劳动关系的依据。
培训项目的全过程,按时间顺序应包含:需求确认、()、教学设计、实施培训计划、培训反馈五个部分。
乐观系数决策标准是决策者对未来情况持较乐观的态度,且又考虑到不利形势产生的影响,又称()准则。
企业在招聘人员选拨中常用的方法有()。
在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寄寓在活的人体之中,因而劳动关系就其本来意义上说是一种()关系。
下列关于人力资源的叙述不正确的是()。
随机试题
根据以下资料,回答问题。2012—2020年,中国IC封装市场中IC先进封装市场规模占比同比提升1个百分点以上的年份有几个?
患者男性,55岁,有高血压4年,与他人争吵后突然出现胸骨后疼痛,伴大汗,左肩臂沉重感,经休息约10分钟后缓解,3天来频繁发作,心电图示:Ⅱ、Ⅲ、AVF导联的S-T段压低,T波倒置。
天然珍珠置紫外光灯下显()
在建设项目施工招标阶段,监理单位的主要监理任务有()。
5,速动比率为1.5,产品销货成本为60万元,假设年初和年末的存货相同,且不存在一年内到期的非流动资产及其他流动资产。年末的流动负债为50万元,则存货周转次数为()次。
微信是我国当前较为流行的即时通讯软件,它支持的功能有()。
2011年3月26日,由WWF(世界自然基金会)发起的“地球一小时”活动在全球展开。全球数千个城市,在当地区时20点30分至21点30分这一个小时内,依次熄灭电灯、关闭电源。WWF还在3月22日到3月26日(周一至周六)推出“地球一小时”低碳生活周,引领公
公安机关对于不履行治安法规所确定的义务或者危及社会治安秩序,情节轻微,尚不够刑事处罚的行为,依照治安管理法规的规定实施()。
按照需求功能的不同,信息系统已形成多种层次,计算机应用于管理是开始于()。
Signhasbecomeascientifichotbutton.Onlyinthepast20yearshavespecialistsinlanguagestudyrealizedthatsignedlangu
最新回复
(
0
)