首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
以下关于工作时间的表述,不正确的是( )。
以下关于工作时间的表述,不正确的是( )。
admin
2017-03-29
66
问题
以下关于工作时间的表述,不正确的是( )。
选项
A、每月制度工作日为20.83天
B、用人单位延长工作时间每日可以超过3个小时
C、劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班
D、劳动者超过日制度工作时间以外延长工作时间的称为加点
答案
B
解析
B项,用人单位延长工作时间,一般每日不得超过1小时。因特殊原因需要的,在保证劳动者身体健康的条件下,每日不得超过3小时,但每月不得超过36小时。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/czEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
要素计点法的操作步骤如下()。
企业在进行岗位评价时,通过选择和界定薪酬要素,确定要素的等级和相对价值,然后确定各要素及各要素等级的分值,这种方法称为()。
企业选择的薪酬政策必须和()一致。
小王在某企业正式工作已满一年,企业每月付给他300元的工资,假设该企业所在地区的最低工资标准是370元/月,按法律规定,小王可得到的赔偿金为()。
对领导行为的早期研究显示出()。
()是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。
()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。
在管理方式上,现代人力资源管理采取()。
在课堂培训中,讲授法是指教师按照准备好的讲稿,系统地向受训者传授知识的培训方法,其缺点在于()。
让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为()。
随机试题
生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。()
()由项目法人或监理单位负责调查。
可能对环境造成不良影响的建设项目,应当由()组织编制环境影响评价文件。
随着利率的提高,未来某一款项的现值将逐渐增加。()
根据所给资料,下列说法中不正确的是()。
怎样理解剩余价值既不能在流通中产生又不能离开流通而产生?
旅行社申请出境旅游业务,经营业务应满两年且连续两年未因侵害旅游者合法权益受到行政机关罚款以上处罚的承诺书。()
程序调试的任务是()。
有如下类和变量定义:classParents{public:intpublicData;private:intprivateData;};
AndrewCarnegie,knownastheKingofSteel,builtthesteelindustryintheUnitedStates,and,intheprocess,becameoneoft
最新回复
(
0
)