在同一类别的测评对象中，常常需要对其中诸素质测评对象进行深层次量化，其量化形式包括( )。

admin2019-07-12 73

问题在同一类别的测评对象中，常常需要对其中诸素质测评对象进行深层次量化，其量化形式包括( )。

选项 A、等距量化
B、比例量化
C、类别量化
D、模糊量化
E、顺序量化

答案A，B，E

解析在同一类别中，常常需要对其中的诸素质测评对象进行深层次的量化，这就是顺序量化、等距量化与比例量化，它们也都可以看做是二次量化。①顺序量化是指先依据某一素质特征或者标准，将所有的素质测评对象两两比较排成序列，然后给每个测评对象一一赋予相应的顺序数值；②等距量化比顺序量化更进一步，不但要求素质测评对象的排列有强弱、大小、先后等顺序的关系，而且要求任何两个素质测评对象间的差异相等，然后在此基础上才给每个测评对象一一赋值；③比例量化比等距量化更进一步，不但要求素质测评的排列有顺序等距变化关系，而且还要存在倍数关系。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ePBv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

在同一类别的测评对象中，常常需要对其中诸素质测评对象进行深层次量化，其量化形式包括( )。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

培训需求分析就是采用科学的方法，弄清()。

可以通过访问收集培训效果信息，访问对象可以是()。[2012年5月三级真题]

培训项目的设计和管理应关注的问题包括()。

影响员工个人薪酬水平的因素包括()。[2010年5月三级真题]

以下关于劳动法的基本原则的表述，正确的有()。

调解委员会调解劳动争议贯彻自愿原则，具体包括()。

劳动行政部门在收到集体合同后的()内将审核意见书送达。

()是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范。

当通过收集，分析研究过去和现在的各种情况资料，来估计和评估未来一定时期内市场化发展的可能趋势时，应采用()。

以下关于直线制组织结构的表述中，不正确的是()

操作中的精馏塔，保持进料量F、进料组成xF、进料热状况参数q、塔釜加热量Q不变，减少塔顶馏出量D，则塔顶易挥发组分回收率叩()。

甲状腺功能亢进术前加服碘剂的主要目的是()。

某孕妇，G1P0，孕28周，感头晕、乏力及食欲差半月余，查：头位，胎心135次／分，血红蛋白80g／L，血细胞2．5×1012／L。妊娠期贫血的诊断标准不包括

6个月婴儿，母乳喂养，每日大便5～6次，为黄色稀糊便，但生长发育完全正常，此时关于指导家长正确的是

在工程建设项目货物招标时，对投标人参与投标的限制性规定，下列说法正确的是()

在政府财政支出中，属于不可控制的支出有()。

纳税人经营不同税率应税消费品，其税率运用正确的是()。

根据学习的定义，下列属于学习现象的是()。

中国共产党的思想路线的核心内容是从群众中来，到群众中去。()

关于Python序列类型的通用操作符和函数，以下选项中描述错误的是