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职业资格
调解委员会调解劳动争议贯彻自愿原则，具体包括( )。
调解委员会调解劳动争议贯彻自愿原则，具体包括( )。
admin
2019-07-25
33
问题
调解委员会调解劳动争议贯彻自愿原则，具体包括( )。
选项
A、申请调解自愿
B、接受调解自愿
C、调解过程自愿
D、达成协议自愿
E、履行协议自愿
答案
A,C,D,E
解析
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式，其基本特点是：①群众性；②自治性；③非强制性。其中，非强制性是指调解委员会调解劳动争议时贯彻自愿原则，包括申请调解自愿、调解过程自愿、达成协议自愿和履行协议自愿。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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