360度考评的优点不包括( )。

admin2021-12-07 35

问题 360度考评的优点不包括( )。

选项 A、效度高、误差小
B、考评信息较为全面
C、考评结果较为客观
D、成本低、耗时短

答案D

解析 360度考评方法的优点：①360度考评具有全方位、多角度的特点。通过这种方法搜集到的考评信息较全面，得到的考评结果较科学、客观，误差较小；②360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征；③360度考评有助于强化企业的核心价值观，增强企业的竞争优势，建立更为和谐的工作关系；④360度考评采用匿名考评方式，消除考评者的顾虑，使其能够客观地进行评价，保证了考评结果的有效性；⑤360度考评充分尊重组织成员的意见，这有助于组织创造更好的工作气氛，从而激发组织成员的创新性；⑥360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流，提高了组织成员的参与性；⑦促进员工个人发展。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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360度考评的优点不包括( )。

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()比较适用于对操作技能要求较高的员工进行培训。

在现代市场经济国家，政府实施财政政策的主要措施包括()

()适合于对管理性、事务性工作进行考评，特别是对人际接触和交往频繁的工作岗位尤其重要。

有效的绩效薪资计划应当()。

一般在面试开始的时候运用，用以缓解面试紧张气氛的提问方式是()。

福利的延期支付的方式的优点不包括()。

与其他职业行为准则相比，职业道德的特征包括()。

职业道德是从业人员在职业活动中()。

在面试过程中，考官应()。

以下人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是()。

银行券的特点表现在()。

辛亥革命推翻了两千多年的封建制度，完成了“三民主义”中所谓民族主义的任务。()

INTERNET起源于()

培养全科医生临床诊疗计划模式的最佳场所是

大跨径桥梁采用()，会取得良好的技术经济效益，多种工艺综合利用，是大跨及特大路桥施工有力的竞争方案。

马科维茨指出在同一期望收益前提下，最为有效的是(　　)的投资组合。

已知，求a，b的值．

无风险利率与期权的价值呈正相关关系。()

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有效的绩效薪资计划应当()。

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福利的延期支付的方式的优点不包括()。

与其他职业行为准则相比，职业道德的特征包括()。

职业道德是从业人员在职业活动中()。

在面试过程中，考官应()。

以下人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是()。

银行券的特点表现在()。

辛亥革命推翻了两千多年的封建制度，完成了“三民主义”中所谓民族主义的任务。()

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大跨径桥梁采用()，会取得良好的技术经济效益，多种工艺综合利用，是大跨及特大路桥施工有力的竞争方案。

马科维茨指出在同一期望收益前提下，最为有效的是( )的投资组合。

已知，求a，b的值．

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