首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指组织为了实现其战略发展目标,满足培养人才、提升员工职业素质的需要,采用各种方法对员工进行有计划的教育、培养和训练的活动过程。
( )是指组织为了实现其战略发展目标,满足培养人才、提升员工职业素质的需要,采用各种方法对员工进行有计划的教育、培养和训练的活动过程。
admin
2020-01-09
38
问题
( )是指组织为了实现其战略发展目标,满足培养人才、提升员工职业素质的需要,采用各种方法对员工进行有计划的教育、培养和训练的活动过程。
选项
A、人力资源规划
B、员工培训
C、员工招聘
D、绩效管理
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/gSzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据国外学者的研究,60岁左右的部分男性也会有更年期。男性更年期往往以()症状为特征。
假性幻觉的特征有()。
某位心理咨询师接电话时,发现求助者正准备自杀,于是赶到现场,经过危机干预拯救了求助者的生命,事后也没有收取费用,咨询师的行为()。
关于电话咨询以下哪项不是它的特点?()
采用系统抽样方法,对150名14~16岁的男孩进行平均身高的检测,抽取1/3作为样本,下列做法错误的是()。
根据皮亚杰理论,小学儿童的思维处于()。
从目标人群中选择有代表性的样本时,取样方法有()。
对测验分数做出确切的解释,只有常模资料是不够的,还必须有测验的信度和效度资料,在解释测验分数时,一定要依据从()中获得的资料。
对待工作岗位,正确的观点是()。
下列社会关系中,()属于劳动法调整的对象。
随机试题
一个10KV变电所,用架空线向6km处供电。额定功率为1800KW,功率因数为0.85,采用LJ型裸铝绞线,线路的允许电压损失为10%,环境温度为35℃,不计日照及海拔高度等影响,路径按经过居民区设计,LJ型裸铝绞线的载流量见下表。根据上述条件回
如图所示,半径为r的均质圆柱体,初始时静止在台边上,且α=0,受到小扰动后无滑动地滚下,则圆柱体离开水平台时的角速度为()。
“机动车通行规定”中的规定,不正确的是()。
在石质路堑施工中当前广泛采用的开挖施工方法是( )。
要实现人与自然的和谐发展,下列措施最合理的是()。
Somepessimisticexpertsfeelthattheautomobileisboundtofallintodisuse.Theyseeadayinthenot-too-distantfuture
很长一段时间以来,文学______了,文学家们似乎都已经退隐到超凡脱俗的文学世界里,或专营文学技术的革新,或致力于自我感情的______。在各种重大历史场合很难看到文学的身影。填入画横线部分最恰当的一项是:
学前儿童低估有意识的人的思维,而高估无意识的人的思维,甚至一个成年人显然在进行思考时,他们也认为这个人并非在思考着;他们似乎对自己或其他人可能在思考什么,没有多少认识。同时,他们却高估某个沉睡中的人所具有的自我知觉和决断能力。上述论断的前提假设是:
"You______morecarefulaboutyourspelling",saidtheteacher.
A、Cooking.B、Cleaning.C、Skincare.D、Painting.C短文第2句开始谈植物油的用处,提到了cooking,paint和cleaningproducts,只有C项未提及,因而它就是答案。
最新回复
(
0
)