在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )。

admin2014-01-17 50

问题在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )。

选项 A、结果导向型考评方法
B、行为导向型主观考评方法
C、品质导向型考评方法
D、行为导向型客观考评方法

答案A

解析在一些大公司中，总经理、管理人员或专业人员宜采用以结果为导向的考评方法，而低层次的一般员工通常采用以行为或特征为导向的考评方法。

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