首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
admin
2009-11-26
34
问题
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
选项
A、对企业人力资源的需求和供给进行预测
B、使企业人力资源供给和需求达到平衡
C、实现人力资源的合理配置
D、制定相宜的政策和措施
E、有效激励员工
答案
A,B,C,D,E
解析
狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/h1ov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
MMPI-2的内容量表的归类,包括()。
职业活动要求从业人员全力以赴地工作,主要包括()。
厌恶疗法的工作程序包括()。
在艾里克森看来青少年期(12~18岁)人格发展的主要任务是()。
()属于咨询时间限制的内涵。
小王在2002年3月份被宝都集团派往A地负责市场开发工作。公司曾经连派两人去A地建立营销网络,但都没有成功。小王去A地的一个重要任务就是理顺营销渠道,建立营销网络,为宝都集团顺利进入A地奠定基础。小王驻扎A地以后,经过市场调查,发现宝都酒在A地具有一定的知
英豪公司将举行销售团队会议,研究销售工作下一季度的目标以及人员招聘、销售二部经理人选等问题,在会上,还将进行东部地区销售情况的总结、销售一部关于内部沟通问题……问题:筹备销售会议主要包括哪些内容?
政府机构及经济管理部门的方针、政策、法令、经济公报、统计公报等属于()。
(1)该公司为什么会出现这种错综复杂的斗争局面?(3)总经理对人力资源部做如此的人事安排是否有助于解决问题?为什么?
随机试题
在进行杠铃平板卧推练习时,保护者应该()。
如何预防压疮?
肉瘤的主要形态特点是
A.类风湿关节炎B.干燥综合征C.系统性红斑狼疮D.系统性硬化病E.成人Still病女性,55岁。双手关节疼痛2个月,伴口眼干燥。化验:ANA(+),RF(+),抗SSA(+),抗SSB(+)。最可能的诊断是
在桥面设置的伸缩缝通常要求( )。
企业提供劳务时,如资产负债表不能对交易的结果作出可靠估计,应按已经发生并预计能够得到补偿的劳务成本确认收入,并按相同金额结转成本。()
下列各项中,不影响企业当期营业利润的是()。
甲公司是一家钢铁生产企业,其股票的B系数为1.3120,最近公司准备投资建设一个汽车制造厂,公司财务人员对行业内有代表性的三家已经上市的汽车制造公司A、B、C进行了分析,相关财务数据如下:甲公司税前债务资本成本为10%,预计继续增加借款
下列请示的结束语中比较得体的是()。
堆是一种特殊的数据结构,选项(55)是一个最大堆。堆排序是一种(56)排序,其时间复杂性为(57)。(58)是不稳定的排序算法。外排序是指(59)。
最新回复
(
0
)