首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
对求职者的信息掌握较全面,招聘成功率高的员工招聘方式是( )
对求职者的信息掌握较全面,招聘成功率高的员工招聘方式是( )
admin
2019-06-13
36
问题
对求职者的信息掌握较全面,招聘成功率高的员工招聘方式是( )
选项
A、校园招聘
B、借助中介
C、猎头公司
D、熟人介绍
答案
C
解析
猎头服务的一大特点是推荐的人才素质高,对于高级人才和尖端人才,用传统的渠道往往很难获取,采用猎头服务能满足对人才的需要。猎头公司往往对单位及其人力资源需求有较详细的了解,对求职者的信息掌握较为全面,而且在供需匹配上较为慎重,成功率比较高。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/iFEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
小张在某企业正式工作已满一年,企业每月付给他300元的工资,假设该企业所在地区的最低工资标准是370元/月,按法律规定,小张可得到的赔偿金为()元。
绩效管理对企业的贡献体现在()。
绩效考评的作用包括()。
在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寄寓在活的人体之中,因而劳动关系就其本来意义上说是一种()关系。
成熟行业的战略制定对策是()。
“经济人假设理论”中的“经济人”又称()。
渠道的()就是产品在从生产者流向最终顾客的整个过程中所经过的中间层次或环节。
劳动关系转化为劳动法律关系后,如出现一方违约行为则劳动法对劳动关系进行调整,这是劳动法的第()次调整。
工时统计的意义是()。
随机试题
一项观察研究采取什么样的观察方式是由什么决定的()
王小波“时代三部曲”中以文革为背景的是()。
患者,男,47岁。下肢弛缓无力1年余,肌肉明显萎缩,功能严重受限,并感麻木,发凉,腰酸,头晕,舌红少苔,脉细数。治疗应首选
患者,女,37岁,被诊断为“焦虑症”,其核心症状是
某管理局对其所属的企业的生产计划完成百分比采用如下分组,其中最能反映事物本质差异的分组是()。
在提出首次公开发行股票申请前,应按证监会的规定对辅导对象进行辅导。辅导对象的具体范围是拟上市公司的()。
长江公司对存货发出计价采用月末一次加权平均法,2018年1月甲存货的收发存的情况为:1月1日,结存40000件,单价为5元;1月17日,售出35000件;1月28日,购入20000件。单阶为8元。假设不考虑增值税等税费,长江公司2018年1月31日甲存货的
定量库存控制方法的简化形式为双堆法。这种方法是将()从库存量中分出来单独存放。
虽然联合国教科文组织以及一些非政府机构和个人正在设法挽救濒危的叙利亚古迹,但同摧毁的速度相比,这些努力仍然是填入画横线部分最恰当的一项是:
在面向对象的程序设计中,类描述的是具有相似性质的一组【】。
最新回复
(
0
)