某中学李老师与学校签订了聘期5年的聘用合同。李老师工作认真,教学效果良好,受到学校教师和学生的好评,但李老师为了学校的发展经常向校长提意见和建议,校长很是恼火,终于忍耐不住在聘任刚满3年时就把李老师解聘。关于学校的做法,下列说法正确的是( )

admin2023-02-06  37

问题 某中学李老师与学校签订了聘期5年的聘用合同。李老师工作认真,教学效果良好,受到学校教师和学生的好评,但李老师为了学校的发展经常向校长提意见和建议,校长很是恼火,终于忍耐不住在聘任刚满3年时就把李老师解聘。关于学校的做法,下列说法正确的是(    )

选项 A、学校不应当因李老师爱提意见就解除聘约
B、学校的行为构成违约
C、学校应承担违约责任
D、学校应承担行政责任

答案A,B,C

解析 《中华人民共和国教师法》第七条第(五)项规定,教师享有对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议。通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理的权利。因此,李老师为了学校的发展提意见和建议是在行使法律赋予的权利,学校不能因此就解除聘约,故A项说法正确。李老师与学校签订了5年的聘用合同,在此期间李老师工作认真,教学效果良好,校长因李老师经常提意见而在李老师聘期满3年的时候解聘李老师,这种行为构成了违约,学校应该承担违约责任,而非行政责任。故B、C两项说法正确,D项说法错误。
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