首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列各项属于以业绩报告为基础的绩效考核是( )。
下列各项属于以业绩报告为基础的绩效考核是( )。
admin
2013-09-13
76
问题
下列各项属于以业绩报告为基础的绩效考核是( )。
选项
A、自我报告法
B、配对比较法
C、关键事件法
D、工作标准法
答案
A
解析
以业绩报告为基础的绩效考核主要有自我报告法和业绩评定表法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/l7cM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
()是指对人力资源管理采用战略的眼光和方法进行组织、实施和控制。
(2014年)对于采用创新战略的企业而言,薪酬管理最突出的特点是()。
在其他条件不变的情况下,某国青年劳动力的工资率上涨2%会导致老年劳动力的就业量下降0.8%,这表明该国这两种劳动力之间存在()关系。
在绩效实施的过程中,管理者与下属讨论工作中的问题,并对其进行帮助,确保下属完成工作目标的活动是()。
(2012年)在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这称为()。
在了解一个人时,人们可能被这个人的某种突出特点所吸引,以至忽视了这个人的其他特点和品质,这种现象被称为()。
(2013年)王某因追索工资与所在公司发生争议,遂向某法律工作者咨询。该法律工作者的下列观点中,符合法律规定的是()。
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上大幅度提高员工的薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度,并对所有职位的薪资按
建投公司因资金需要,发行了100万普通股,每股发行价为10元,筹资费用率为2%,预计下期每股股利为4元,以后每年的股利增长率为3%,则该公司的普通股资本成本为()。
随机试题
公共权力机关进行社会资源配置和社会价值分配的手段就是
需要“食粥"配合的服用的方剂是
肾损伤后绝对卧床时间为
检疫期限是根据
因抢救急危患者,未能及时书写病历,有关医务人员应当在抢救结束后据文补记时限的法定要求为
蓝天公司是一家的国有大型企业,该公司领导非常重视内部控制的建设,以下是蓝天公司在内部控制建立、实施过程的规定和相关细节:(1)蓝天公司董事会文件规定,建立健全本公司的内部控制是总经理的责任而不是其他普通员工的责任,如果内部控制方面出现问题,就应由
甲家具厂与乙木材公司签订一份长期供货合同,合同约定:甲家具厂以自有的加工设备作为货款的抵押物,担保金额最高为50万元。在合同期限内,乙木材公司总计供货10次,货款总额为80万元;甲家具厂总计支付货款20万元,其余60万元无力偿还。乙木材公司享有优先受偿的数
座椅:扶手
在VisualFoxPro中以下叙述正确的是()。
下面不属于软件工程的3个要素是()。
最新回复
(
0
)