以下属于企业人员内部供给预测方法的是( )。

admin2013-09-25 71

问题以下属于企业人员内部供给预测方法的是( )。

选项 A、生产函数模型法
B、经验推断法
C、人力资源信息库
D、定员分析法
E、管理人员接替模型

答案C，E

解析企业人员内部供给预测的方法是：①人力资源信息库：具体分为针对一般员工的技能清单和针对管理人员的管理才能清单。②管理人员接替模型：最简单而有效的方法。③马尔可夫模型：分析组织人员流动的典型矩阵模型，其基本思想是：通过发现组织人事变动的规律，推测组织在未来的人员供给情况。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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