首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
下面对人力资源开发的表述错误的是( )。
下面对人力资源开发的表述错误的是( )。
admin
2014-01-17
60
问题
下面对人力资源开发的表述错误的是( )。
选项
A、以立体开发为特征
B、以提高效率为核心
C、以挖掘潜力为宗旨
D、是一个完全独立理论体系
答案
D
解析
人力资源开发以提高效率为核心,以挖掘潜力为宗旨,以立体开发为特征,形成一个相对独立的理论体系。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/mgov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某公司是一家电器销售公司,公司成立十余年来,不断发展壮大,逐渐成为了当地行业的龙头企业,这家公司经营成功的秘诀就在于十分重视员工薪酬信息的管理统计与分析,并能及时设计出较为科学合理的薪酬调查问卷,使员工能够清晰的了解自己在公司中的地位与价值,并利用薪酬的激
劳动法律行为包括()。
()是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
()不是劳动争议处理制度的内容。
工作岗位研究是岗位调查、岗位分析、岗位设计、岗位评价和岗位分级等项活动的总称,其具有()的特点。
劳动力市场的制度结构要素有()。
关于开放式的绩效管理系统,下列说法正确的是()。
劳动经济学的研究对象是()。
心理测量方法在培训和开发中的作用主要体现在()。
同事间建立信赖关系应该努力做到()。
随机试题
下列关于胸膜顶的描述,正确的是()
正式领导者的主要功能是领导职工达成组织目标,具体表现在控制组织内部关系,沟通组织内上下的意见及()。
巴比妥类药物的呈色反应有
患者男,63岁,诊断为ARDS,目前存在的最主要的护理问题是()
杰西卡为在华工作的外籍人士,在中国境内无住所,其所在国与中国签订了税收协定,杰西卡已经在中国境内居住满5年,2014年是在中国境内居住的第6年且居住满1年,取得收入如下:(1)每月从中国境内任职企业取得工资收入25000元;从境外取得工资折合人民
专利权既可以作为经济法律关系的内容,也可以作为经济法律关系的客体。()
简述马斯洛的需要层次理论。
建设社会主义文化强国,要大力发展文化事业和文化产业。发展文化事业,要坚持政府主导,让人民群众广泛享有免费或优惠的基本公共文化服务,发展文化事业的基本要求是
既然已经A迷了路,B就C找人D问一问。
______youunderstandthisrule,you’llhavenofurtherdifficulty.
最新回复
(
0
)