首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征。
( )是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征。
admin
2015-05-20
67
问题
( )是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征。
选项
A、行为特征
B、胜任特征
C、心理特征
D、业绩特征
答案
B
解析
胜任特征是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/oJIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某车间轮班生产某产品的产量任务为2000件,每个工人的班产量定额为5件,定额完成率为100%,出勤率为90%,该工种每班的定员人数为()人。
在培训方法中,()主要适用于从事具体岗位所应具备的能力、技能和管理实务类培训。
企业战略控制的基本要素包括()。
限制延长工作时间的措施包括()。
企业在生产经营活动中用于和支付给员工的全部费用称为()。
招聘成本效益评估的各类指标的计算方法,正确的有()
反应层面的评估是对培训效果的最基本评估,主要的测试方法为()
我国社会主义职业道德的核心是()。
单位合并、分立、撤销、解散或破产的,应当自发生上述情况之日起()日到住房公积金管理中心变更或注销登记手续。
关于FRC品德测评法的说法,正确的有()
随机试题
患者腰膝酸软乏力,夜尿频多,阳痿,舌淡苔薄白,脉弱。治疗应选用
下列关于土压力的说法中,不正确的是()。
交货数量的机动幅度可由卖方选择,也可由买方选择。不论由谁选择,每次装货均不得超过承运人宣布的船舶装载量。()
下列关于交易性金融负债的说法中,正确的有()。
喝完饮料的饮料瓶盖、吃完药的药瓶盖等随处可见,如果扔掉,只能是生活垃圾。请设计一个活动,让幼儿将瓶盖重新利用起来,使其懂得物品再利用的好处。
行政系统内部的专门监督包括行政监察和政党监督。()
设z=f(x,y)满足:,f’x(x,0)=2cosx,f(0,y)=ey+1,则f(x,y)=________.
WhenPaulGorski,thefounderofanorganizationcalledEdChange,visitscollegesanduniversitiestoadvisethemoncampusdive
Historically,humansgetseriousaboutavoidingdisastersonlyafteronehasjuststruckthem.【C1】______thatlogic,2006shoul
建立存储层次体系依据的原理是()。
最新回复
(
0
)