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职业资格
岗位设计及再设计的内容有( )。
岗位设计及再设计的内容有( )。
admin
2009-11-26
46
问题
岗位设计及再设计的内容有( )。
选项
A、扩大工作范围，丰富工作内容，合理安排工作任务
B、企业文化的培养与创新
C、工作满负荷
D、工作环境的优化
E、建立“人—机—资金”的最优系统
答案
A,C,D
解析
岗位设计以及再设计的内容包括四个方面：①扩大工作范围、丰富工作内容，合理安排工作任务。可以从以下两种具体的途径达到这一目标：其一，工作扩大化：横向扩大工作和纵向扩大工作；其二，工作丰富化；②工作满负荷；③岗位的工时制度；④工作环境的优化。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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