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下列薪酬类型中,具有满足员工的不同需要,减少员工对企业不满意情绪作用的是( )。
下列薪酬类型中,具有满足员工的不同需要,减少员工对企业不满意情绪作用的是( )。
admin
2018-07-30
1.3K+
问题
下列薪酬类型中,具有满足员工的不同需要,减少员工对企业不满意情绪作用的是( )。
选项
A、福利
B、绩效奖金
C、绩效工资
D、利润分享计划
答案
A
解析
福利是企业支付给员工的间接薪酬,与直接薪酬相比的优势:①形式灵活多样,可以满足员工不同的需要;②福利具有典型的保健性质,可以减少员工的不满意,有助于吸引和保留员工,增强企业的凝聚力;③福利还具有税收方面的优惠,可以使员工得到更多的实际收入;④由企业来集体购买某种福利产品,具有规模效应,可以为员工节省一定的支出。
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工商管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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工商管理专业知识与实务
中级经济师
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