2015年1月1日，南方公司授予本公司100名管理人员每人1000份股票期权，并与管理人员签订股权激励协议。协议约定：这些管理人员在本公司服务满3年，即可以5元每股认购本公司1000股股票。南方公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元，2015年12月3

admin2019-07-22 79

问题 2015年1月1日，南方公司授予本公司100名管理人员每人1000份股票期权，并与管理人员签订股权激励协议。协议约定：这些管理人员在本公司服务满3年，即可以5元每股认购本公司1000股股票。南方公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元，2015年12月31日，南方公司董事会决议将等待期调整为4年，当日每份期权公允价值为18元，2016年12月31日，每份期权公允价值16元。第一年有10名管理人员离开公司，预计3年中离开的管理人员比例将达到30％，第二年南方公司将预计的离职比例修正为25％。那么2016年12月31日南方公司应确认的费用的金额为( )元。

选项 A、400000
B、750000
C、212500
D、562500

答案A

解析如果企业以减少股份支付公允价值总额的方式或其他不利于职工的方式修改条款和条件，企业仍应继续对取得的服务进行会计处理，如同该变更从未发生，除非企业取消了部分或全部已授予的权益工具，所以2016年12月31日南方公司应确认费用的金额=1000×100×(1－25％)×15×2／3－1000×100×(1－30％)×15×1／3=400000(元)。因此，选项A正确。

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