以工作为中心来设计部门结构，其设计结果是( )。

admin2013-08-04 35

问题以工作为中心来设计部门结构，其设计结果是( )。

选项 A、模拟分权制
B、广义的职能制组织结构模式
C、狭义的职能制组织结构模式
D、事业部制

答案B

解析以工作和任务为中心设计的部门内部结构包括：直线制、直线职能制、矩阵结构(任务小组)等模式，即广义的职能制组织结构模式。这种结构模式的最大优点是具有明确性和高度稳定性。其缺陷在于组织中的每一个人往往只了解自己的工作和任务，很难了解整体的任务并把自己的工作和它联系起来。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/rLIv777K

企业人力资源管理师二级理论知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)