下列陈述中，符合绩效考核指标设置要求的是( )。(2004年11月二级真题)

admin2017-09-13 75

问题下列陈述中，符合绩效考核指标设置要求的是( )。(2004年11月二级真题)

选项 A、领导满意
B、100％利用时间
C、接到任务及时完成
D、一季度销售额达到300万元

答案D

解析绩效考核指标的设置应遵循SMART原则。SMART方法是5个英文单词第一个字母的结合，其中的S代表的是Specific，其意思是指“具体的”；M代表的是Measurable，其意思是指“可度量的”；A代表的是．Attainable，其意思是指“可实现的”；R代表的是Realistic，其含义是指“现实的”；T代表的Time-Bound，其译意是指“有时限的”。

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下列陈述中，符合绩效考核指标设置要求的是( )。(2004年11月二级真题)

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()是员工超额的劳动报酬。

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根据测试内容的不同，情境模拟测试可分为()。

()不属于选择最优培训方法的基本要求。

外部招聘员工会为企业带来新鲜的血液。但是在筛选时最大的问题是()。

培训需求调查计划的内容不包括()。

新文化运动的主要内容是()

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