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职业资格
工资结构具有高稳定性的工资制度是( )。
工资结构具有高稳定性的工资制度是( )。
admin
2009-04-01
67
问题
工资结构具有高稳定性的工资制度是( )。
选项
A、岗位工资制
B、考核工资制
C、技能工资制
D、年功序列制
答案
D
解析
高稳定性是指员工的工资与实际绩效关系不太大，而取决于年功及企业整体经济状况，员工的工资相对稳定，给人一种安全感。如日本的年功序列工资制度。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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