( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。

admin2011-09-26 38

问题 ( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。

选项 A、工资
B、薪金
C、奖金
D、福利

答案A

解析工资通常是以工时或完成产品的件数计算员工应获得的劳动报酬。薪金通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬。福利是公司为每个员工提供的福利项目。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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