2. 职业资格
  3. ( )不属于结果导向型考评方法。(2007年11月二级真题)

( )不属于结果导向型考评方法。(2007年11月二级真题)

admin2013-08-02  64
问题 (    )不属于结果导向型考评方法。(2007年11月二级真题)
选项 A、成绩记录法
B、排列法
C、劳动定额法
D、短文法
答案B
解析 结果导向型的绩效考评方法，主要有目标管理法、绩效标准法、短文法、直接指标法、成绩记录法和劳动定额法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/vmIv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)