沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节，在这个阶段应当注意做到 ( )

admin2019-07-25 54

问题沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节，在这个阶段应当注意做到 ( )

选项 A、沟通前主管应编写面谈提纲并征询被考评者意见
B、沟通的气氛要尽可能宽松，不要给人太大的压力
C、沟通的地点和设备设施布置，以及周边环境条件要优选优化
D、沟通的时候最好不要有其他人打扰，否则会影响绩效计划沟通的效果
E、考评者应确定专门时间，放下手头的工作专心致志用于绩效计划沟通

答案B,D,E

解析在沟通时，管理人员应遵循以下原则：首先，管理人员和员工都应该确定一个专门的时间，放下手头工作，专心致志地进行绩效计划的沟通。其次，沟通的时候最好不要被其他人打扰，否则影响沟通的效果。最后，沟通的气氛要尽可能宽松，不要给人太大的压力。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/vrEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)