以下关于关键事件法的说法，正确的有( )。

admin2013-09-28 63

问题以下关于关键事件法的说法，正确的有( )。

选项 A、只包含有效的工作行为
B、描述了员工的行为
C、描述了员工行为产生的结果
D、描述了行为产生的背景
E、员工自己描述工作中的关键事件

答案B，D

解析关键事件法也称为重要事件法，指在某些工作领域内，员工在完成工作任务过程中，有效的工作行为导致成功，无效的工作行为导致失败。关键事件法的设计者将这些有效或无效的工作行为称之为“关键事件法”。考评者要记录和观察这些关键事件，他们通常描述了员工的行为以及工作行为发生的具体背景条件。这种方法强调的是：选择代表最好行为或最差行为表现的典型和关键性活动事例，作为考评的内容和标准。

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以下关于关键事件法的说法，正确的有( )。

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(1)请问财务部是否适合采用硬性分配法进行绩效考评?为什么?(2)如果重新设计该公司财务部门的绩效考评方案，您认为应该注意哪些问题?

某公司的制度工作日长度为7小时，2007年3月份该公司对其员工小王进行工作日写实。写实结果如表1-6所示。请计算3月份小王的出勤率和工作日利用率。

在招聘中，员工能否被正式录用关键在于()。

在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，策略选择的种类有()。

工资支付的周期和方法应在劳动合同中()条款中明确规定。

PDCA循环法作为一种计划管理的方式，包括①执行、②处理、③检查、④计划四个阶段，周而复始地按照()顺序循环进行。

预备情绪的特征有()

网上预订机票是________。

腰椎麻醉患者术后出现急性尿潴留，最常用的处理方法是

根据《支付结算办法》的规定，商业汇票的提示付款期限是()。

This　Certificate　is　a　Supplement　(　　)　the　Certificate　No.　*　*　*.

如果外汇的买卖双方在5月1日达成了合同，当天是星期五，那么应在(　　)结束之前完成交割。

QFII基金在()设立，从事()投资。

下列选项中，关于各类合同特征的表述正确的是()。

每个人都无比关注自己及至亲至爱之人心脏的健损，以至于稍有微疾便惶惶不可终日。

以下关于关键事件法的说法，正确的有( )。

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(1)请问财务部是否适合采用硬性分配法进行绩效考评?为什么?(2)如果重新设计该公司财务部门的绩效考评方案，您认为应该注意哪些问题?

某公司的制度工作日长度为7小时，2007年3月份该公司对其员工小王进行工作日写实。写实结果如表1-6所示。请计算3月份小王的出勤率和工作日利用率。

在招聘中，员工能否被正式录用关键在于()。

在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，策略选择的种类有()。

工资支付的周期和方法应在劳动合同中()条款中明确规定。

PDCA循环法作为一种计划管理的方式，包括①执行、②处理、③检查、④计划四个阶段，周而复始地按照()顺序循环进行。

预备情绪的特征有()

网上预订机票是________。

腰椎麻醉患者术后出现急性尿潴留，最常用的处理方法是

根据《支付结算办法》的规定，商业汇票的提示付款期限是()。

This Certificate is a Supplement ( ) the Certificate No. * * *.

如果外汇的买卖双方在5月1日达成了合同，当天是星期五，那么应在( )结束之前完成交割。

QFII基金在()设立，从事()投资。

下列选项中，关于各类合同特征的表述正确的是()。

每个人都无比关注自己及至亲至爱之人心脏的健损，以至于稍有微疾便惶惶不可终日。

This　Certificate　is　a　Supplement　(　　)　the　Certificate　No.　*　*　*.

如果外汇的买卖双方在5月1日达成了合同，当天是星期五，那么应在(　　)结束之前完成交割。