一般地说，劳动争议的解决机制包括( )

admin2021-08-12 82

问题一般地说，劳动争议的解决机制包括( )

选项 A、自力救济
B、社会救济
C、公力救济
D、社会救济与公力救济相结合
E、自力救济与公力救济相结合

答案A,B,C,D

解析劳动争议的解决机制包括：①自力救济，是指劳动争议的当事人在没有争议主体以外的第三人的介入或帮助下，依靠当事人自身的力量解决纠纷；②社会救济，是指依靠社会力量，即社会各类调解组织，依据法律、惯例以及道德等规范，对劳动争议当事人的纠纷进行疏导沟通，促成当事人双方相互谅解和让步，从而解决争议；③公力救济，是指利用国家公权力解决劳动争议的机制，包括劳动争议诉讼和行政裁决；④社会救济与公力救济相结合。

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一般地说，劳动争议的解决机制包括( )

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以下关于企业定员的说法错误的是()。

以下关于直线制组织结构的表述中，不正确的是()

用人单位内部劳动规则是企业规章制度的组成部分，是企业和劳动者共同的()

重大事故是造成()死亡，或者()重伤，或者()直接经济损失的事故。

优秀团队所具有的特征包括()

()是指把同一(组)应聘者进行的同一测试分为若干部分加以考察，各部分所得结果之间的一致性。

起草单项工资制度的程序包括()。

遵守()等原则，可以保障激励策略的有效性。

在安全生产责任制中，()在各自分管的工作范围内对安全卫生负责。

以下方法中，适合为那些经常需要人际沟通的岗位选拔员工的是()

密度为1000kg／m3的流体，在Φ108mm×4mm的管内流动，流速为2m／s，流体的黏度为1CP，其Re为()。

下列哪一类型肺癌对放疗较敏感

为城镇职工基本医疗保险参保人员提供处方外配服务的零售药店实行

排出管与检查井内的排水管的要求如下，其中正确的是()。

若非齐次线性方程组Ax=b中方程个数少于未知量个数，则下列结论中正确的是()。

盘盈的固定资产一般应作为(　　)处理。

下列不属于年度报告应当报送的内容有()。

在业主建筑物区分所有权中的构成内容中，起主导作用的权利是()。

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一般地说，劳动争议的解决机制包括( )

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以下关于企业定员的说法错误的是()。

以下关于直线制组织结构的表述中，不正确的是()

用人单位内部劳动规则是企业规章制度的组成部分，是企业和劳动者共同的()

重大事故是造成()死亡，或者()重伤，或者()直接经济损失的事故。

优秀团队所具有的特征包括()

()是指把同一(组)应聘者进行的同一测试分为若干部分加以考察，各部分所得结果之间的一致性。

起草单项工资制度的程序包括()。

遵守()等原则，可以保障激励策略的有效性。

在安全生产责任制中，()在各自分管的工作范围内对安全卫生负责。

以下方法中，适合为那些经常需要人际沟通的岗位选拔员工的是()

密度为1000kg／m3的流体，在Φ108mm×4mm的管内流动，流速为2m／s，流体的黏度为1CP，其Re为()。

下列哪一类型肺癌对放疗较敏感

为城镇职工基本医疗保险参保人员提供处方外配服务的零售药店实行

排出管与检查井内的排水管的要求如下，其中正确的是()。

若非齐次线性方程组Ax=b中方程个数少于未知量个数，则下列结论中正确的是()。

盘盈的固定资产一般应作为( )处理。

下列不属于年度报告应当报送的内容有()。

在业主建筑物区分所有权中的构成内容中，起主导作用的权利是()。

Bold-faced,withahyphenandendingintheadjectival,wascoinedbyShakespeareinHenryVI,PartI,whenLordTalbot,rescuin

盘盈的固定资产一般应作为(　　)处理。