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在人员评估中常用的行为模拟法的形式有( )。
在人员评估中常用的行为模拟法的形式有( )。
admin
2013-04-10
44
问题
在人员评估中常用的行为模拟法的形式有( )。
选项
A、工作任务完成
B、角色扮演
C、进行模拟心理测验
D、评价中心技术
答案
A,B,D
解析
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本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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