工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到( )以上雇员同意。

admin2022-07-19 81

问题工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到( )以上雇员同意。

选项 A、三分之一
B、二分之一
C、三分之二
D、全部

答案B

解析工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到半数以上雇员同意。雇主一方代表由企业法定代表人和法定代表人指定的其他人员担任。各方代表人数对等，每方至少三名；雇主协商代表与雇员协商代表不得相互兼任。

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工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到( )以上雇员同意。

企业人力资源管理师二级理论知识

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职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自鉴定为职业病之日起()日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

劳动争议的()贯穿于劳动争议处理的各个程序。

()是由法律直接规定或由劳动合同约定的。

开展岗位评价的首要步骤是()。

对销售人员的销售业绩进行考评，一般采用()。

绩效计划的实施流程包括()。

岗位安全卫生教育的内容包括遵守劳动安全卫生规范教育和()。

支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了()原则。

电子平衡指的是

企业法定代表人授权合同部经理对外签订合同，属于(　　)的法律行为。

()的任务贯穿于项目前期策划与决策、勘察设计、施工、竣工验收及交付使用等各个阶段。

关于会计记录文字，下列各项中，不符合《会计法》规定的是(　　)。

(2010年真题)五代时期冯道主持刻印的《九经》属于()。

几名爱狗人士组织了一次爱狗宣传活动，在宣传过程中，爱狗人士与狗肉店老板、食客们发生了争执，假如你是街道办的工作人员。你会怎么处理?

Don’texpecttoomuchfromme.I’m______thanyou.

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工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到( )以上雇员同意。

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职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自鉴定为职业病之日起()日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

劳动争议的()贯穿于劳动争议处理的各个程序。

()是由法律直接规定或由劳动合同约定的。

开展岗位评价的首要步骤是()。

对销售人员的销售业绩进行考评，一般采用()。

绩效计划的实施流程包括()。

岗位安全卫生教育的内容包括遵守劳动安全卫生规范教育和()。

支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了()原则。

电子平衡指的是

企业法定代表人授权合同部经理对外签订合同，属于( )的法律行为。

()的任务贯穿于项目前期策划与决策、勘察设计、施工、竣工验收及交付使用等各个阶段。

关于会计记录文字，下列各项中，不符合《会计法》规定的是( )。

(2010年真题)五代时期冯道主持刻印的《九经》属于()。

几名爱狗人士组织了一次爱狗宣传活动，在宣传过程中，爱狗人士与狗肉店老板、食客们发生了争执，假如你是街道办的工作人员。你会怎么处理?

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关于会计记录文字，下列各项中，不符合《会计法》规定的是(　　)。