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  3. 简述小组工作含义和特征。(郑州大学2016年研)

简述小组工作含义和特征。(郑州大学2016年研)

admin2018-10-30  143
问题 简述小组工作含义和特征。(郑州大学2016年研)
选项
答案(1)小组工作的涵义可从以下几个方面分析： ①以小组工作的功能和目标下定义 1949年美国小组工作者协会指出：小组工作者在各种小组中，通过小组互动与方案活动达到个人的成长与社会目标的完成。小组工作者的目的在于根据个人能力与需求而促进个人成长，使个人与他人、团体与社会之间达到适应，促使个人有社会改良的动机，同时让每个人认识到自己的权利、能力与独特性。小组工作者参与团体的目的是为了使团体中的决策不是来自团体内或团体外的优势影响，而是来自知识、理念与经验的分享与整合。经由小组工作者的操作，协助团体同其他团体和社区建立关系，以培养负责任的公民，加强社区内不同文化、宗教、经济或特殊团体间的互谅，推动社会向民主的目标迈进。 ②以小组工作对人的发展下定义 科伊尔认为社会小组工作是一种教育的过程，通常由各种志愿结合的团体，在小组工作员的协助下，于闲暇时间内实施。其目的是在团体中通过个人人格的互动，促进个人成长；以及为了达成共同的目的而促成团体成员问互助合作，以创造团体。 ③以小组工作对人的治疗下定义 美国社会工作教育委员会于1959年指出：社会小组工作是社会工作的方法之一，它通过有目的的团体经验，协助个人增进其社会功能，以及更有效地处理个人、团体或社区的问题。团体工作的对象包括由健康的个人所组成的团体，以及由有疾病的个人组成的团体。当团体工作人员运用其专业训练和技巧去帮助一群在功能上有困扰的个人所组成团体时，他便是在进行团体治疗工作。 综合来说，小组工作是社会工作的工作方法之一，它在小组工作者的带领下，通过组员间的互相支持、充分互动和分享，激发组员的能力和潜能，改善组员的态度、行为，提升他们的社会功能性，解决个人、群体、社区和社会问题，促进个人、小组和社区的成长和发展，实现社会和谐、公平、公正发展。 (2)小组工作的特点 ①作为社会工作的专业方法之一，小组工作是由工作员与组员一起组成一个关系体系，在这个体系中，会出现多层次的互动：工作员与组员互动、组员与组员间互动、小组与外部环境互动等，通过互动，培育小组的凝聚力，激发组员的潜能，学习应对策略，提升能力。 ②小组工作是有明确的目标的，在目标确定之后，工作员会通过有目的的过程，引导组员积极参与，促成目标的实现。 ③小组工作既是过程，又是促进组员改变的方法和手段。在小组互动过程中，通过工作员与组员间、组员彼此之间的分享、分担、支持、教育和治疗，带来组员态度和行为的改变，改善组员和小组的社会功能。 ④小组具有互助性。在小组过程中，在工作员的带领下，组员与工作员之间、组员彼此之间会产生有效的、积极的互动，组员的利他性、自我价值感会被充分调动出来，从而产生互助，而互助会成为组员应对生活难题的主要动力来源。
解析
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