培训成果不包括( )。

admin2017-03-29 21

问题培训成果不包括( )。

选项 A、研究成果
B、认知成果
C、技能成果
D、情感成果

答案A

解析培训成果包括五种类型：
①认知成果，被用来判断受训者对于培训项目所强调的原则、事实、技术、程序和流程的熟悉程度。
②技能成果，包括技能的获得或学习与技能的应用(技能转化)两个方面的内容。
③情感成果，包括受训者的态度和动机两个方面的内容。
④效果性成果，用来判断培训项目给企业带来的回报。
⑤投资净收益，即对培训所产生的货币收益与培训成本进行比较之后，企业从培训项目中所获得的价值。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/zoEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

培训成果不包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存()以上备查。

()就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

简述人力资源管理费用核算的程序与方法。

请简述企业组织信息采集的程序。

()是反映当前生产技术组织水平并在当前生产(或施工)中使用的定额，它要随着生产技术组织水平的提高而修改。

企业经营环境的微观分析包括()。

编制人力资源管理费用预算的原则不包括()。

()是指企业在一定的生产技术组织条件下，采用科学、合理的方法，为生产单位产品或完成某项工作任务所预先规定的劳动消耗量的限额。

将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进行考察，以便对应聘者的未来发展做出预测分析，这是()的设计原理。

氧气瓶阀的密封圈破裂后将导致氧气瓶漏气。

优化设计是控制投资的重要措施。下列方法中，适用于对一些确定性问题进行优化的是(　　)。

不良贷款的处置方式包含()。

未取得经济法律关系的主体资格的组织不能参与经济法律关系，不能从中享有权利和承担义务，不受法律保护。()

用一个饼铛烙煎饼，每次饼铛上最多只能同时放两个煎饼，煎熟一个煎饼需要2分钟的时间，其中每煎熟一面需要1分钟。如果需要煎熟15个煎饼，至少需要()分钟。

（）是行政决策组织中的“神经系统”。

设f(1)=0，f’(1)=a，求极限

计算机感染病毒的可能途径之一是()。

Tom’scookthesun.

培训成果不包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存()以上备查。

()就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

简述人力资源管理费用核算的程序与方法。

请简述企业组织信息采集的程序。

()是反映当前生产技术组织水平并在当前生产(或施工)中使用的定额，它要随着生产技术组织水平的提高而修改。

企业经营环境的微观分析包括()。

编制人力资源管理费用预算的原则不包括()。

()是指企业在一定的生产技术组织条件下，采用科学、合理的方法，为生产单位产品或完成某项工作任务所预先规定的劳动消耗量的限额。

将在职的行为表现与过去在各种情况下的态度、行为、偏好和价值观等联系在一起进行考察，以便对应聘者的未来发展做出预测分析，这是()的设计原理。

氧气瓶阀的密封圈破裂后将导致氧气瓶漏气。

优化设计是控制投资的重要措施。下列方法中，适用于对一些确定性问题进行优化的是( )。

不良贷款的处置方式包含()。

未取得经济法律关系的主体资格的组织不能参与经济法律关系，不能从中享有权利和承担义务，不受法律保护。()

用一个饼铛烙煎饼，每次饼铛上最多只能同时放两个煎饼，煎熟一个煎饼需要2分钟的时间，其中每煎熟一面需要1分钟。如果需要煎熟15个煎饼，至少需要()分钟。

（）是行政决策组织中的“神经系统”。

设f(1)=0，f’(1)=a，求极限

计算机感染病毒的可能途径之一是()。

Tom’s______cook______thesun.

优化设计是控制投资的重要措施。下列方法中，适用于对一些确定性问题进行优化的是(　　)。

Tom’scookthesun.