综合知识_相关试题

将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是( )。
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admin2022-11-1
1080
领导的影响力主要来源于( )。
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admin2022-11-1
440
根据吉伯的观点，领导的重要特质不包含( )。
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570
下列不属于麦克利兰的三重需要理论中的需要的是( )。
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840
关键绩效指标是重点业务领域的重要指标，主要分为两类，即( )。
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690
与马斯洛的需要层次理论不符的陈述是( )。
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550
关于成就需要的说法，错误的是( )。
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700
领导方格理论认为管理工作应归结为( )两大方面。
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810
费德勒认为影响领导有效性的情景因素是( )。
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650
亨利·明茨伯格认为管理者角色包括( )。
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组织文化具有无形性，但是它可以通过有形的载体反映出来，而且依附在组织成员、组织设施等有形的载体上。 ( )
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530
绩效管理是指运用科学的方法和标准对员工完成工作数量、质量、效率及员工行为模式等方面的综合评价。其目的有( )。
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710
领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括( )。
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5780
人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务有( )。
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780
若以学龄儿童为沟通对象，某玩具公司的游戏产品可选择的广告媒体有( )。
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630
对于战略管理，下列说法正确的有( )。
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820
组织文化以其愿景、使命、价值观等核心内容影响着组织的战略发展导向，使组织具备了潜在的巨大凝聚力和向心力。关于组织文化，以下说法正确的有( )。
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admin2022-11-1
760
下面什么促销方法有利于搞好企业与外界的关系，在公众中树立良好的企业形象，但其促销效果难以把握?( )
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admin2022-11-1
600
( )是指企业利用多种信息载体，与目标市场进行沟通的传播活动，包括广告、人员推销、营业推广与公共关系等。
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admin2022-11-1
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利用Internet技术最大限度地满足客户的需求，来达到开拓市场、增加盈利目的的营销过程是( )。
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admin2022-11-1
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