敏感训练的目标一般包括( )

admin2021-08-12 44

问题敏感训练的目标一般包括( )

选项 A、更新受训者的价值观念
B、更好的理解群体活动过程
C、更好的洞悉自己的行为
D、提高受训者的抗压能力
E、通过群体活动培养判断和解决问题的能力

答案B,C,E

解析敏感性训练又称为“T小组”“恳谈小组”或者“领导能力培训”，这是一种颇具争议的管理人员培养方法。敏感性训练的目标一般包括：使个人能更好地洞悉自己的行为，明白自己在他人心目中的“形象”；更好地理解群体活动过程；通过群体活动培养判断和解决问题的能力。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/00Bv777K

企业人力资源管理师二级理论知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)