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员工的( )应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。
员工的( )应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。
admin
2009-01-10
48
问题
员工的( )应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。
选项
A、浮动工资
B、固定工资
C、基本工资
D、岗位工资
答案
A
解析
为了体现激励性和公平性，员工的浮动工资应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
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