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C公司计划对行政部经理这一职位进行内部公开竞聘。根据上述情境，请回答以下问题： 该职位是否适合进行内部竞聘?为什么?
C公司计划对行政部经理这一职位进行内部公开竞聘。根据上述情境，请回答以下问题： 该职位是否适合进行内部竞聘?为什么?
admin
2019-06-26
39
问题
C公司计划对行政部经理这一职位进行内部公开竞聘。根据上述情境，请回答以下问题：
该职位是否适合进行内部竞聘?为什么?
选项
答案
行政部经理这一职位适合进行内部竞聘，主要考虑三个重要因素： 符合企业需要，符合企业的战略发展、企业未来的组织结构变化及人力资源发展规划。 该岗位适合用来做公开竞聘，一般来说，中高层岗位才适合用来做公开竞聘。 符合企业文化习惯和要求，必须考虑拿出来做公开竞聘的岗位、相应的人力资源配套政策是员工可以接受的。
解析
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企业人力资源管理师一级专业技能题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级专业技能
企业人力资源管理师
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