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职业资格
行为导向型主观考评方法有( )。(2003年7月二级真题)
行为导向型主观考评方法有( )。(2003年7月二级真题)
admin
2013-08-02
29
问题
行为导向型主观考评方法有( )。(2003年7月二级真题)
选项
A、排列法
B、选择排列法
C、关键事件法
D、成对比较法
E、强制分布法
答案
A,B,D
解析
行为导向型的考评方法,包括:主观考评方法,主要有排列法、选择排列法、成对比较法、强制分配法和结构式叙述法;客观考评方法,主要有关键事件法、强迫选择法、行为定位法、行为观察法和加权选择量表法。
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企业人力资源管理师二级理论知识
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