首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
试述承运人无过失免责。
试述承运人无过失免责。
admin
2019-07-16
50
问题
试述承运人无过失免责。
选项
答案
承运人无过失免责主要有以下几种: (1)不可抗力或承运人无法控制的免责事项有八项:海上或其他通航水域的灾难、危险或意外事故;天灾;战争行为;公敌行为;君主、当权者或人民的扣留或拘禁,或依法扣押;检疫限制;不论由于任何原因所引起的局部或全面罢工、关厂、停工或劳动力受到限制;暴力和骚乱。 (2)货方的行为或过失的免责事项有四项:货物托运人或货主、其代理人或代表的行为;由于货物的固有缺点、质量或缺陷所造成的容积或重量的损失,或任何其他灭失或损害;包装不固;标志不清或不当。 (3)特殊免责条款有三项:一是火灾,即使是承运人和雇用人的过失,承运人也不负责,只有承运人本人的实际过失或私谋所造成者才不能免责;二是在海上救助人命或财产,这一点是对船舶的特殊要求;三是谨慎处理,恪尽职责所不能发现的潜在缺陷。 (4)承运人免责条款的第十六项:“不是巾于承运人的实际过欠或私谋,或是承运人的代理人或雇用人员的过失或疏忽所引起的其他任何原因。”这是一项概括性条款,既不是像前述十六项那样具体,又不是对它们的衬托,而是对它们之外的其他原因规定一般条件。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/7BUR777K
本试题收录于:
国际物流导论题库经管类分类
0
国际物流导论
经管类
相关试题推荐
隋唐时期为应对郡数过多、调节中央和地方关系而设立的地方行政机构是()
人际关系对行为的影响表现为()
认为能力由许多彼此无关的原始能力因素构成的是()。
简述组织形象的构成。
下列不属于我国企业单位采取的激励员工的方式是
简述组织变革的程序。
“货物发运单”中,为收货单位备查的通常是第()
无船承运人
储存后复运出境的保税货物包括()
航空货运单的标签按类别分,可分为航空公司标签和()
随机试题
心肌细胞不会发生完全强直收缩的原因是
钱先生,69岁,因高热感染性休克入院。为扩充血容量、改善微循环,应选用
前列腺增生症伴尿潴留,首先考虑的处理方法是
下列选项中属于主犯的是:()
将经理室和财务部的部门对应折旧科目设置为管理费用。(用户名003王红,账套001A公司,操作日期2014年11月11日)
根据《企业财务会计报告条例》的规定,公司对外报送的年度会计报告必须依法经过注册会计师验证,并由()签署。
股票投资分析的基本分析法,其假设是()。①股票的价值决定价格②股票的价格决定价值③股票的价格围绕价值波动④股票的价值围绕价格波动
给定材料材料12009年以来,广东省在扶贫开发工作中形成了独具特色的“双到”模式(规划到户、责任到人),各帮扶单位与贫困村结对帮扶,并选派优秀党员干部驻村工作。小张是珠三角某市直单位的一名干部,被单位选派到粤东某县A镇B村开展驻村帮扶,
已知A,B是双曲线和椭圆公共焦点,O是它们的一个公共点,且,则椭圆和双曲线的离心率的倒数之和的最大值为()。
决定公文文稿能否生效的环节是()。
最新回复
(
0
)