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职业资格
面试根据标准化程度的不同，可分为( )。
面试根据标准化程度的不同，可分为( )。
admin
2018-06-04
61
问题
面试根据标准化程度的不同，可分为( )。
选项
A、非结构化面试
B、一次性面试
C、分阶段面试
D、半结构化面试
E、结构化面试
答案
A,D,E
解析
面试可具体根据标准化程度、实施方式、面试进程和面试题目进行划分。其中，根据面试的标准化程度，面试可分为结构化面试、非结构化面试和半结构化面试。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
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