有些教师“恨铁不成钢”，对学生的严格要求却变成了对学生的体罚、讽刺、辱骂，致使学生身心收到一定的伤害。请说明这种情况下违背了什么道德原则，如何改变这种情况?

admin2008-10-11 58

问题有些教师“恨铁不成钢”，对学生的严格要求却变成了对学生的体罚、讽刺、辱骂，致使学生身心收到一定的伤害。请说明这种情况下违背了什么道德原则，如何改变这种情况?

选项

答案(1)教师的这些做法违背了：①疏导性原则。疏导性原则要求德育要循循善诱，以理服人，从提高学生认识入手，调动学生的主动性，使他们积极向上。其基本要求包括：讲明道理，疏导思想；因势利导，循循善诱；以表扬激励为主，坚持正面教育。本题中的老师没能够做到循循善诱和坚持正面教育，而是对学生讽刺辱骂，严重伤害学生的自尊心，造成恶性后果。②尊重学生与严格要求学生相结合的原则。是指进行德育要把对学生个人的尊重和信赖与对他们的思想和行为的严格要求结合起来，使教育者对学生的影响与要求易于转化为学生的品德。前苏联教育家马卡连柯也说“要尽量多地要求一个人，也要尽可能地尊重一个人”。 (2)改变这种情况，要做到以下几点：①讲明道理，疏导思想。②因势利导，循循善诱。③以表扬激励为主，坚持正面教育。④爱护、尊重和信赖学生。⑤要求教育者对学生提出的要求，要做到合理正确，明确具体和严宽适度。⑥要求教育者对学生提出的要求要认真执行。

解析

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有些教师“恨铁不成钢”，对学生的严格要求却变成了对学生的体罚、讽刺、辱骂，致使学生身心收到一定的伤害。请说明这种情况下违背了什么道德原则，如何改变这种情况?

中学教育学

原教师资格

教师资格

下列属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的是()

企业发展期应集中力量提高中层管理人员的()。

有效的薪酬管理应遵循的原则是()。(2003年7月二级真题)

以下关于劳动法基本原则的说法，正确的有()

有效管理幅度不是一个固定值，它受()等条件的影响。[2011年5月二级真题]

员工素质测评中特殊能力测评主要包括()。

培训是从核心管理人员向整个企业的员工扩展的过程，企业培训贯穿于以下哪些时期()。

美国佛罗里达州立大学的迪克和凯里教授提出的偏重于行为模式的教学设计程序是以()为中心。

对企业的员工来说，属于员工生存、享受和发展的主要来源和生活富足、家庭幸福的一个重要标志的是()。

教学就是智育。()

有效的劳动合同是指()。

糖原的1个葡萄糖基经糖酵解可净生成几个ATP

患者，女，67岁，高血压20余年。突然剧烈头痛、呕吐、迅速昏迷。护理体检：有三偏征，瘫痪肢体肌张力降低，腱反射消失。该病人忽然呼吸变慢乃至停止，两侧瞳孔不等大。护士应考虑其发生了()

在各种项目融资方式中，能够通过融资获得国外先进技术和管理经验的方式是()。

不应计入生产成本，而应计入当期损益的费用为()。(19．2)

主流的股价预测模型有()。Ⅰ．神经网络预测模型Ⅱ．灰色预测模型Ⅲ．支持向量机预测模型Ⅳ．市场定价模型

事业单位的无形资产，其摊销方法正确的有()。

下列关于“历史规律的实现过程”的看法，不正确的是()。

有些教师“恨铁不成钢”，对学生的严格要求却变成了对学生的体罚、讽刺、辱骂，致使学生身心收到一定的伤害。请说明这种情况下违背了什么道德原则，如何改变这种情况?

中学教育学

原教师资格

教师资格

下列属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的是()

企业发展期应集中力量提高中层管理人员的()。

有效的薪酬管理应遵循的原则是()。(2003年7月二级真题)

以下关于劳动法基本原则的说法，正确的有()

有效管理幅度不是一个固定值，它受()等条件的影响。[2011年5月二级真题]

员工素质测评中特殊能力测评主要包括()。

培训是从核心管理人员向整个企业的员工扩展的过程，企业培训贯穿于以下哪些时期()。

美国佛罗里达州立大学的迪克和凯里教授提出的偏重于行为模式的教学设计程序是以()为中心。

对企业的员工来说，属于员工生存、享受和发展的主要来源和生活富足、家庭幸福的一个重要标志的是()。

教学就是智育。()

有效的劳动合同是指()。

糖原的1个葡萄糖基经糖酵解可净生成几个ATP

患者，女，67岁，高血压20余年。突然剧烈头痛、呕吐、迅速昏迷。护理体检：有三偏征，瘫痪肢体肌张力降低，腱反射消失。该病人忽然呼吸变慢乃至停止，两侧瞳孔不等大。护士应考虑其发生了()

在各种项目融资方式中，能够通过融资获得国外先进技术和管理经验的方式是()。

不应计入生产成本，而应计入当期损益的费用为()。(19．2)

主流的股价预测模型有()。Ⅰ．神经网络预测模型Ⅱ．灰色预测模型Ⅲ．支持向量机预测模型Ⅳ．市场定价模型

甲公司和乙公司是同一集团内的两个公司，甲公司为上市公司，2017年至2019年发生的与投资相关的交易或事项如下： (1)2017年7月1日，甲公司向X公司的控股股东Y公司以每股15元的发行价格定向增发本公司普通股股票500万股(每股

事业单位的无形资产，其摊销方法正确的有()。

下列关于“历史规律的实现过程”的看法，不正确的是()。