现代培训按其性质分为( )几个层次。

admin2016-11-22 74

问题现代培训按其性质分为( )几个层次。

选项 A、知识培训
B、技能培训
C、思维培训
D、理论培训
E、心理培训

答案A，B，C，E

解析现代培训按其性质分为五个层次：①知识培训——知识更新，其主要任务是对参训者所拥有的知识进行更新；②技能培训——能力补充，其主要任务是对参训者所具有的能力加以补充，课程设计的主要目标是要解决“会”的问题；③思维培训——思维变革，其主要任务是使参训者固有的思维定式得以创新，课程设计的主要目的是要解决“创”的问题；④观念培训——观念转变，其主要任务是使参训者持有的与外界环境不适应的观念得到改变；⑤心理培训——潜能开发，其主要任务是开发参训者的潜能。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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现代培训按其性质分为( )几个层次。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

集体协商过程中，一方提出进行集体协商要求的，()。

如果采用()形式，招聘者与应聘者面对面相视而坐，眼睛直视对方，会造成一种心理压力而使应聘者有一种被质问的感觉。

销售部的汪洁四季度的业务完成量是40万元，而她的同事赵刚为36万元，赵刚的完成情况不如汪洁，这种分析工作绩效的方法是()。

下列各项不属于工作质量衡量指标的是()。

加权选择量表法用一系列的形容性或描述性的语句，说明员工的各种()。

限制延长工作时间的措施包括()。

在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为()。

岗位评价结果的形式多种多样，最重要的是()。

当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于()。

传统道德所谓“见利思义”的意思是()。

从历史上看，行政权力最早萌芽于()

工程咨询是智力服务，是多学科知识和多种技术、经验、信息的集成。咨询成果按形态划分，属于()。

为了追求最佳证券组合管理，各种理论不断演进，其中()认为，只要任何一个投资者不能通过套利获得无限财富，那么期望收益率一定与风险相联系。

教育具有相对独立性。下列叙述，不正确的是()。

当n=200时，F分布的均值上下一个标准差处涵盖了多少比率的个体?

依据我国担保法的规定，企业法人的分支机构可以作为保证人的条件是：该分支机构有(　　)。

数据仓库是面向主题的、________的、非易失的、随时间变化的数据集合，用来支持管理人员的决策。

在一棵二叉树上，第5层的结点数最多是()。

现代培训按其性质分为( )几个层次。

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集体协商过程中，一方提出进行集体协商要求的，()。

如果采用()形式，招聘者与应聘者面对面相视而坐，眼睛直视对方，会造成一种心理压力而使应聘者有一种被质问的感觉。

销售部的汪洁四季度的业务完成量是40万元，而她的同事赵刚为36万元，赵刚的完成情况不如汪洁，这种分析工作绩效的方法是()。

下列各项不属于工作质量衡量指标的是()。

加权选择量表法用一系列的形容性或描述性的语句，说明员工的各种()。

限制延长工作时间的措施包括()。

在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为()。

岗位评价结果的形式多种多样，最重要的是()。

当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于()。

传统道德所谓“见利思义”的意思是()。

从历史上看，行政权力最早萌芽于()

工程咨询是智力服务，是多学科知识和多种技术、经验、信息的集成。咨询成果按形态划分，属于()。

为了追求最佳证券组合管理，各种理论不断演进，其中()认为，只要任何一个投资者不能通过套利获得无限财富，那么期望收益率一定与风险相联系。

教育具有相对独立性。下列叙述，不正确的是()。

当n=200时，F分布的均值上下一个标准差处涵盖了多少比率的个体?

依据我国担保法的规定，企业法人的分支机构可以作为保证人的条件是：该分支机构有( )。

数据仓库是面向主题的、________的、非易失的、随时间变化的数据集合，用来支持管理人员的决策。

在一棵二叉树上，第5层的结点数最多是()。

依据我国担保法的规定，企业法人的分支机构可以作为保证人的条件是：该分支机构有(　　)。