首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
admin
2019-07-10
46
问题
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
选项
A、绩效成果
B、情感成果
C、认知成果
D、技能成果
答案
C
解析
认知成果可用来衡量受训者对培训项目中强调的原理、事实、技术、程序或过程的熟悉程度。认知成果用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般应用笔试来评估认知结果。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BJEv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业价值观是企业人员共同活动的()。
假文凭的识别方法有()。
从业人员保守企业秘密，正确的做法是()。
下列各项关于绩效考评的说法不正确的是()。
关于现代企业有效的培训系统，不正确的说法是()。
()是根据岗位性质和特点，对岗位员工全部工作任务和工作责任从时间、空间上做出的界定。
用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是()。
企业分支机构培训的重点不包括()。
为了保证岗前培训的顺利开展，在培训的准备过程中要特别注意一些细节问题。岗前培训的注意事项包括()。
在培训评估中，心得报告与文章发表可以用来进行()。
随机试题
在野党
患者，男性，73岁，因小便不能自解10h入院，询问病史得知，在此次发病之前，每隔1h左右要解小便一次，尿频，10h前因呃逆不止肌内注射阿托品0．5mg后出现尿意，但不能自解，诊断为前列腺增生，遂行前列腺切除术。前列腺增生患者术后引流管拔除的时间，错误的
在吡喃糖苷中，最易水解的是（ ）。
房地产开发企业只能通过公开招标的形式选择开发项目的施工单位。()[2010年考题]
了解项目情况及研究工作任务，分析项目相关人员，编制项目工作计划，这是项目经理正式开始工作后经过()步骤。
工程项目建设总进度计划的表格中，投资计划年度分配表作用是()。
会计数据是指在会计工作中从不同渠道取得的，记录在各种“单”、“证”、“账”、“表”上的原始资料。()
一切信用证均须规定一个交单付款、承兑或议付的到期日，即有效期。()
苏格拉底“产婆术”的教学原则与下列()教学原则相一致。
设有定义：intx=2,*p=&x;floaty=3.0;charz=’c’;，则立即进行以下运算有安全隐患的是
最新回复
(
0
)
