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职业资格
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
admin
2019-07-10
32
问题
( )用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。
选项
A、绩效成果
B、情感成果
C、认知成果
D、技能成果
答案
C
解析
认知成果可用来衡量受训者对培训项目中强调的原理、事实、技术、程序或过程的熟悉程度。认知成果用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般应用笔试来评估认知结果。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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