价值观对于组织行为的重要作用有那几个方面?

admin2019-07-12  36

问题 价值观对于组织行为的重要作用有那几个方面?

选项

答案(1)价值观是研究各个成员对组织认同程度的核心衡量指标。 (2)价值观是了解组织成员的态度及动机的基础,管理者可在此基础上对组织成员进行行为分析。 (3)价值观会使个体对那些不被其所在群体或组织接受的信仰、态度及行为进行合理化,以解决内心的冲突,进而提高个体的道德感和自我效能感,以便在组织中保持和维护自己的尊严。 (4)价值观会影响企业领导人的决策行为。

解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Dc9R777K
0

最新回复(0)