首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
admin
2018-12-12
21
问题
根据狭义人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法( )。
选项
A、对企业人力资源的需求和供给进行预测
B、使企业人力资源供给和需求达到平衡
C、实现人力资源的合理配置
D、制定相宜的政策和措施
E、有效激励员工
答案
A,B,C,D,E
解析
狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/FmEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
提出劳动合同续订要求的一方应在合同到期前()日书面通知对方。
结构工资制也可称为()。
编制培训预算方案前,应当采集与员工培训相关的信息,这些信息不包括()。
人性的内容不包括()。
人力资源管理专家认为“()是企业对付经济与技术变化的第一道防线”。
人职教育开始时,一般由()致欢迎词,介绍公司的信念和期望,公司历史及概要,公司的发展趋势与目标等情况。
与其他职业行为准则相比,职业道德的特征包括()。
关于绩效管理与绩效考评的区别,下列表述正确的是()。
企业战略:具有()特征,离开这些就称不上经营战略。
职业教育不包括()。
随机试题
甲公司系上市公司,该公司将2011年12月建造完工的建筑物对外出租,按照成本模式对投资性房地产进行后续计量。该建筑物的原价为3000万元.预计净残值为0,采用直线法按照10年计提折旧。2012年末公允价值为3200万元,2013年末公允价值为3300万元。
男婴,8个月。腹泻2个月。出生体重3.5kg,现体重6.8kg,血清总蛋白45g/L,白蛋白25g/L。最可能出现的体征是
在Windows中,若将当前窗口存入剪贴板中,可以按()。
国有专利资产占有单位发生( )的,应当依法进行专利资产的评估。
当前,我国“三农”问题中“以工促农、以城带乡”反映的实质是城乡之间的()。
你过去在工作中最大的压力是什么?
自治条例和单行条例的制定条件是
在数据流图中,带有箭头的线段表示的是()。
UnderethicalguidelinerecentlyadoptedbytheNationalInstitutesofHealth,humangenesaretobemanipulatedonlytocorrect
Childrenaresensitivetodisapprovalandadjusttheirbehaviour______.
最新回复
(
0
)